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杭州油漆公司:因為有愛 所以美麗
日期:2013-05-22 11:25

濃厚的我懂安全、我要安全、人人盡職、確保安全的安全生產氛圍。

公司在硬件上的安全投入同樣不遺余力。雖然按照杭州市規劃,2007年起杭州油漆就列入了搬遷名單,隨時待命搬遷,但公司并未因此而放松或者減少安全投入:近3年來,公司投入工藝改造、設備提升的資金超過1000萬元,生產裝置由敞開式全部改造成密閉式,生產車間的揮發性氣體和粉塵得到有效控制。2011年監測結果表明,對照油漆行業廢氣排放的汽油和二甲苯兩項標準,公司的實際排放量僅為國家廢氣排放標準的1%。走在杭州油漆廠區,不但聞不到一星半點油漆味,相反,這里處處鳥語花香,綠樹成蔭。尤其難能可貴的是,作為一家化工企業,處在鬧市區的杭州油漆,多年來實現了周邊居民零投訴,這在杭州市區企業中可謂屈指可數。

人人向上,給每位員工提供職業發展的上升空間

2007年,在經過充分的醞釀之后,杭州油漆出臺了《中層管理干部考核辦法》,開始推行以工作實績為主線,下級考上級、同級考同級、上級考下級的干部考評機制,也就是說,中層管理干部的績效考評將不再是上級說了算,而要接受來自下級、同級和上級三個方面的綜合考評,其考評結果將決定中層干部的去留和升降。2008年,公司在總結20
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